婚活を始める前

公務員の婚活は本当に有利か|統計で見る強みと詰まる場所

公務員の婚活は本当に有利か|統計で見る強みと詰まる場所

この記事でわかること

  • 公務員の有利さはお見合い成立までで、交際が続く理由は職業では作れないこと
  • 職場や仕事での出会いは28.2%→21.4%に低下。異動の多い公務員が最も影響を受ける
  • 配偶者扶養手当は2025年に引き下げ済み、2026年度以降は廃止の方針。訴求すべきは年収より男性育休66.4%の実績
  • 女性公務員は年収を隠さないほうがよく、非公開が有利に働く場面は現場でもほとんど見られない

※本記事には、当相談所(IBJ加盟)のサービスおよび提携サービスへのリンクを含みます。

公務員の婚活は、条件面では確かに有利です。ただし「安定しているから放っておいても決まる」という意味ではありません。有利さがはっきり効くのはお見合いが成立するところまで。その先は、職種ごとの働き方と将来像をどう伝えられるかで結果が分かれます。

この記事は結婚相談所の現役カウンセラー「さかとく」が書いています

IBJ加盟相談所で今も数十名の会員を直接担当する現場経験をもとに、一般論ではなく「実際どうすればいいか」をお伝えします。

「公務員はモテるから婚活は楽」——入口までは本当です

まず、人気そのものは数字で裏づけがあります。リスクモンスターの「結婚したい相手の勤務先ランキング2025」では1位が国家公務員、2位が地方公務員。過去10回連続でトップ2という結果でした(リスクモンスター調査リリース)。結婚相談所Presiaの2025年の調査でも、女性が挙げる人気職業の2位が公務員で、女性の86.1%が「相手の職業は重要」と答えています。

だから「公務員は婚活で有利」は、通説というより事実に近い。

ただ、現場の実感は少し違います。お見合いの申し込みは順調に集まるのに、仮交際が2回、3回で止まってしまう——こうしたご相談は珍しくありません。職業欄は会ってもらう理由にはなりますが、会い続ける理由にはならないからです。相手は3回目あたりから、肩書きではなく生活の話を聞き始めます。転勤の範囲、当直の有無、休日の取り方。そこで答えが曖昧だと、安定という長所が「よく分からない人」に変わってしまう。

逆に言えば、そこを具体的に語れる人は強い。有利さは、使い方を覚えて初めて成果につながります(進み方には個人差があります)。

「職場か紹介で自然に決まる」は、統計上もう細っています

国立社会保障・人口問題研究所の第16回出生動向基本調査によると、夫婦が「職場や仕事で」知り合った割合は28.2%(2015〜18年に結婚)から21.4%(2018〜21年に結婚)へ低下しました。同じ期間に「ネットで」は6.0%から13.6%へと倍以上に増えています。

この流れの影響を最も強く受けるのが、実は公務員です。数年ごとの異動で人間関係が一度リセットされるため、「そのうち職場で」という前提が崩れやすい。庁舎が変われば、飲み会の顔ぶれも丸ごと入れ替わります。

出会いのきっかけの変化と、公務員がその影響を強く受ける理由
出会いのきっかけの変化と、公務員がその影響を強く受ける理由

時間の面でも差が出ます。同調査では、見合い・紹介型で結婚した人の平均交際期間は2.8年、恋愛結婚は4.9年。リクルートブライダル総研の婚活実態調査2024では、婚活サービスを通じて結婚した人が15.3%を占めました。30代後半から動く人にとって、この2年の差は小さくありません。

「公務員」とひとくくりにしない。職種で詰まる場所が違います

総務省の令和6年地方公共団体定員管理調査では、地方公務員のうち教育・警察・消防・福祉関係が全体の約3分の2を占めます。つまり「公務員=役所の窓口の人」というイメージは、実態の3分の1しか説明していません。

職種 働き方の特徴 婚活で詰まりやすい点
行政事務 平日日中中心・異動あり 仕事の説明が抽象的になり印象に残らない
教員 行事と部活で土日が埋まりやすい お見合いの日程が春秋に組めない
警察・消防 交替制・当直あり 平日昼の空きを活かせず機会を逃す
自衛官 広域転勤・不在期間あり 結婚後の生活像が相手に想像しにくい

交替勤務の方から「休みが合わないので婚活は無理だと思っていた」と伺うことがあります。ただ、勤務が読めるぶん、1か月先の日程を先に押さえてしまえば会える回数はむしろ安定します。詰まりの原因は休みの少なさではなく、予定の決め方にあることが多い。
※個人が特定されないよう、複数の事例をもとに内容を再構成しています。

具体的には、こう組み立てます。多くの職場では翌月の勤務表が前月の中旬から下旬に確定します。出た当日に、非番と公休からお見合い候補日を3つ抜き出して担当者に渡しておく。相手方の返事を待ってから探すのではなく、先に候補を持っている側が日程の主導権を握れます。当直明けの午後は疲れが残るので候補に入れない、というのも意外と大事です。急な招集で動かせなくなったときは、キャンセルの連絡を入れる時点で代替日を2つ添える。理由を詳しく説明するより、次の日付を出すほうが誠実さは伝わります。

「公務員と結婚すれば安泰」は、制度の前提が動き始めています

国家公務員の配偶者に係る扶養手当は、2025年に月6,500円から3,000円へ引き下げられました。ここは実施済みです。そのうえで2026年度からの廃止が方針として示されています(2026年8月時点。人事院勧告・関連法の施行状況は今後変わる可能性があるため、最新の情報は人事院の公表資料でご確認ください)。減らした原資は子どもに係る手当へ振り替えられる方向です。

  • 〜2024年度:配偶者に係る扶養手当 月6,500円
  • 2025年度:月3,000円へ引き下げ(実施済み)
  • 2026年度〜:廃止する方針(原資は子に係る手当へ振替の方向)

読み取れるのは、「配偶者を扶養する前提のモデル」から「共働きで子育てする前提のモデル」へ、制度側の重心が移りつつあるということです。

収入も、平均だけ見ると誤解します。人事院の国家公務員給与等実態調査、総務省の地方公務員給与実態調査では、いずれも平均給与月額は42万円台。ただしこれは全年齢・全役職の平均です。相談の場でこの話をすると、「え、初任給はそんなに高くないですよ」と苦笑いされることがよくあります。実際、大卒初任給は月20万円を切る例も多く、20代はイメージほど高くない。自治体によって平均給与に差があることも、あまり知られていません。

では強みは薄れたのか。私はむしろ、語るべき点が入れ替わっただけだと考えています。

総務省の令和5年度調査では、地方公務員男性の育児休業取得率は全体47.6%、一般行政部門では66.4%。厚生労働省の令和6年度雇用均等基本調査による民間の40.5%を上回ります。年収の絶対額ではなく、育児にどれだけ関われるか。共働き前提で相手を探す30〜40代には、こちらのほうがはるかに響きます。

条件の優先順位に迷ったら、婚活の妥協はどこまで?下げていい条件と残す2つの基準もあわせてどうぞ。

その「うまくいかない」には、<br>必ず理由があります。

公務員限定の街コンで手応えがない。40代の公務員はどう組み立てるか

「公務員限定」をうたう街コンや婚活パーティーは各地で開かれていて、参加費3,000〜5,000円ほどの回もあります。相手を短時間で数多く見られるのが利点。ただ、公務員女性が「思ったより指名されなかった」と感じたり、公務員男性が「職業目当てか判断できない」と戸惑ったりするのも、その場の性質上どうしても起きます。

年齢が上がるほど、相手の情報を確認する作業そのものが負担になります。この点、IBJ加盟の結婚相談所では入会時に独身証明書の提出が必須で、収入証明についても年収を記載する場合など一定の条件で提出を求める運用になっています(必要書類の詳細はIBJおよび各相談所の公式サイトをご確認ください)。プロフィールの記載が書類で裏づけられる設計になっている、ということです。私の実感としては、身元の確認が先に済んでいる場から始めたほうが、40代の方は結果的に早く進むケースが多いように思います。もちろん、どの手段が合うかは人によります。

40代の婚活でアプリと併用する場合の線引きは、婚活アプリは40代でどこまで戦えるかに整理しました。

費用の目安は、相談所で1年間活動して総額25〜60万円程度(婚活比較メディアの集計より。金額は相談所ごとに異なるため、必ず公式サイトで確認してください)。月あたりに直すといくらになるか、収入と並べて一度計算してみると判断しやすくなります。内訳の考え方は結婚相談所の料金相場|内訳と成婚データで出す総額見積もりにまとめています。

女性公務員は、年収を隠さないほうがうまくいく

「女性公務員は需要がないのでは」という不安は、よく耳にします。安定職ゆえに「真面目そう」「固そう」と見られるのが怖い、と。

ただ、現場で見ている限り、年収を非公開にしたことが有利に働いた場面はほとんどありません。むしろ公開している方のほうが、申し込みの段階で話が早い。共働きを前提に考える男性が増えたぶん、収入が見えないことは「条件が合うか判断できない」という理由で見送られやすくなります。

実際、プロフィールで職業だけを書いて職場の雰囲気や休日の過ごし方に触れていない方は、お見合いの申し込みが伸びにくい傾向があります。書き足すのは実績ではなく、生活の手ざわり。担当した業務でうれしかった瞬間を2行足すだけで、印象は変わります。

よくある質問

Q. 婚活で公務員は狙い目ですか?

母数の面では現実的です。総務省の地方公共団体定員管理調査と内閣人事局の資料を合わせると、国・地方の公務員は合計でおよそ330万〜350万人規模。医師は厚生労働省の医師・歯科医師・薬剤師統計で約34万人、弁護士は日本弁護士連合会の基本統計で約4.6万人ですから、人気職の中では出会える確率が高い部類に入ります。ただ、狙い目という発想そのものが仮交際で失速する原因になりやすい、というのが正直なところです。職業で選んだ相手には、職業以外の話題が続かないからです。

Q. 公務員同士の婚活はどうすればいいですか?

勤務カレンダーが近いぶん、日程は合わせやすくなります。注意したいのは異動の周期です。お互いの転勤範囲(同一自治体内か、全国か)を仮交際の早い段階で共有しておくと、真剣交際に進んでから条件が食い違う事態を避けられます。

Q. 婚活市場で公務員女性は人気がありますか?

共働き前提で考える男性が増えたことで、評価は上がっています。ここで効くのが育休の取りやすさや復職のしやすさ。安定して働き続けられることは、家計の話をする段階で明確な強みになります。

Q. 公務員と結婚したい側は、どんな点を見ておくべきですか?

年収の額よりも、働き方の中身です。転勤の範囲、当直や交替勤務の有無、育休を取る前例が職場にあるか。この3つは結婚後の生活を左右しますが、プロフィールには書かれていません。仮交際のうちに聞いておいてください。なお本記事は公務員ご本人向けに構成しているため、条件の絞り込み方は婚活の妥協はどこまで?のほうが参考になります。

次の一歩は「職業以外の材料」を1つ用意すること

公務員という肩書きは、婚活のスタートラインを少し前に置いてくれます。ただ、そこから先を進めるのは肩書きではありません。転勤の範囲、当直の頻度、育休を取る気があるかどうか。相手が結婚後の生活を想像できる材料を、自分の言葉で1つ用意しておく。それだけでお見合い後の返事の質が変わります。

今の職種で何を強みとして出すべきか迷ったら、プロフィールを書き直す前に一度整理してみてください。彩星の無料相談では、状況の整理と次の一歩の提案までを行っています。進み方や結果には個人差があります。


執筆:結婚相談所 彩星(さいせい)カウンセラー。日本結婚相談所連盟(IBJ)加盟相談所として、30〜40代を中心に婚活のご相談を担当しています。記事中の事例は、個人が特定されないよう複数の相談内容をもとに再構成したものです。制度・統計の数値は執筆時点(2026年8月)のものです。

この記事を書いた人

さかとく

婚活サロン 彩星(さいせい)主宰/IBJ加盟結婚相談所 現役カウンセラー

IBJ加盟の結婚相談所で現役カウンセラーとして活動中。これまでに累計200名以上を担当し、今も第一線で数十名を並行サポートしているため、今の市場と現場を踏まえた助言ができます。ウェブマーケティングのライターとして培った「選ばれる見せ方」と、年間数千人の応募が集まる企業で人事部長として採用責任者を務めた「人を見極める視点」を、婚活に翻訳してお伝えしています。

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